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Jovem Aprendiz | Posto Novo Paraíso

Descrição da vaga

O Posto Novo Paraíso está em busca de um Jovem Aprendiz para integrar sua equipe e vivenciar uma experiência de aprendizado e desenvolvimento profissional.

A oportunidade proporciona contato com as rotinas administrativas e operacionais da empresa, permitindo conhecer seu funcionamento, adquirir experiência prática e desenvolver conhecimentos importantes para o início da carreira.

O programa busca contribuir para a formação profissional do jovem, oferecendo um ambiente de aprendizado e acompanhamento, com oportunidades de crescimento e preparação para os desafios do mercado de trabalho.

Responsabilidades e atribuições

  • Demonstrar comprometimento e vontade de aprender.

  • Ter organização e responsabilidade na realização das atividades.

  • Manter uma boa comunicação com a equipe.

  • Colaborar com as atividades e rotinas da empresa.

  • Desenvolver conhecimentos e habilidades profissionais.

  • Adquirir experiência prática no ambiente de trabalho.

  • Buscar aprendizado contínuo e crescimento profissional.

  • Trabalhar em equipe, respeitando orientações e procedimentos.

  • Aproveitar as oportunidades de desenvolvimento oferecidas pela empresa.

  • Construir uma base sólida de conhecimentos para ingressar e crescer no mercado de trabalho.

Requisitos e qualificações

Requisitos Básicos

  • Idade: Entre 18 e 22 anos.
  • Escolaridade: Ensino médio em andamento ou concluído.
  • Disponibilidade de horário: Meio período, com carga horária de 4 horas diárias.
Habilidades Desejadas
  • Comunicação: Capacidade de se comunicar de forma clara e cordial, tanto verbalmente quanto por escrito.
  • Organização e planejamento: Habilidade para organizar documentos, auxiliar no controle de agendas e apoiar as rotinas administrativas.
  • Proatividade: Iniciativa e disposição para aprender novas atividades e colaborar com a equipe.
  • Trabalho em equipe: Capacidade de cooperar com os colegas e contribuir para o bom andamento das atividades.
  • Atenção aos detalhes: Cuidado e concentração na execução de tarefas, no preenchimento de formulários e na atualização de informações em sistemas.

Informações adicionais

  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio Alimentação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Contratação

DESCRIÇÃO DA EMPRESA

No nosso Posto de Combustível, trabalhamos todos os dias com o compromisso de oferecer serviços de qualidade e atendimento diferenciado. Oferecemos uma estrutura completa para atender com excelência as necessidades dos nossos clientes. Atuamos com serviços de abastecimento, troca de óleo, lavagem, borracharia e reformadora de pneus, sempre com foco na excelência e na satisfação do cliente.